CECAD bringt Perspektive der Alternsforschung in ersten Executive Dialogue ein
Am 3. und 4. April 2025 fand an der Universität zu Köln erstmals der Executive Dialogue statt – ein neues Veranstaltungsformat, das gezielt Top-Entscheidungsträger*innen aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik miteinander ins Gespräch bringt. Ziel ist es, gemeinsam Antworten auf die großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit zu entwickeln und den Austausch zwischen Forschung und Praxis auf höchstem Niveau zu fördern.
Der Exzellenzcluster CECAD – Cluster of Excellence for Aging Research – war eine von zwei Stationen des zweitägigen Programms, neben dem Exzellenzcluster ECONtribute: Markets and Public Policy. Im Mittelpunkt der Diskussionen bei CECAD stand die Frage, wie wissenschaftliche Erkenntnisse helfen können, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken und eine gesunde sowie leistungsfähige Bevölkerung im Alter zu erhalten.
CECAD-Wissenschaftler*innen gaben Einblick in aktuelle Forschung zur Biologie des Alterns und zeigten, wie sich daraus konkrete Ansätze für Prävention und gesunde Lebensführung ableiten lassen. Der Austausch mit den Teilnehmenden machte deutlich, wie relevant diese Perspektive für eine zukunftsfähige Arbeitswelt und Gesundheitspolitik ist.
Eröffnet wurde die Veranstaltung von Professor Dr. Joybrato Mukherjee, Rektor der Universität zu Köln. In seinem Impulsvortrag betonte er die strategische Rolle der Universität innerhalb der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder. „Mit dem Executive Dialogue hat die Universität zu Köln ein zukunftsorientiertes Format für Top-Entscheider*innen aus Wirtschaft und Politik geschaffen. Unsere Universität stellt sich den gesellschaftlichen Herausforderungen und bietet mit ihrer Spitzenforschung Lösungs- und Gestaltungsansätze, damit Entscheidungsträger*innen schon heute in der Lage sind, die Entscheidungen für morgen zu treffen“, so Professor Mukherjee.
Aus Sicht von CECAD war die Veranstaltung eine wertvolle Gelegenheit, mit Vertreter*innen anderer Bereiche in einen offenen und konstruktiven Dialog zu treten. Der Executive Dialogue soll künftig regelmäßig stattfinden und thematisch weiterentwickelt werden.
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